程序员面试专题库

Redis 缓存失效不只是设置过期时间。面试里要讲清过期删除、内存淘汰、批量失效和业务兜底。

线程池不是背核心线程数和最大线程数，而是知道任务为什么堆积、队列怎么选、拒绝策略如何保护系统。

现场编码题不只看最终答案。清楚表达思路、处理边界、写完自测，往往能显著提高面试稳定性。

HR 面不是走流程。动机、稳定性、薪资期望和 offer 选择如果表达不好，也会影响最终结果。

面试失败不是只归因于运气。把问题拆成项目、基础、编码、表达和匹配度，下一轮准备才会更有方向。

技术面自我介绍不是复述简历，而是用一分钟把岗位匹配度、核心项目和可深挖亮点交给面试官。

华为 OD 和 C++ 面试准备不能只刷题，语言基础、内存边界、项目表达和现场编码稳定性都要同时准备。

网络题不是只背三次握手和四次挥手，项目面更关心接口为什么慢、连接为什么耗尽、超时和重试如何设计。

AI 后端不是把模型接口接通就结束，面试官更关心上下文、工具调用、失败处理、成本延迟和可观测性。

数据开发面试看重的是你能否把慢任务定位到数据量、分区、关联、倾斜、调度和业务口径，而不是背零散优化技巧。

测试开发不是把手工用例改成脚本，而是用工程手段更早发现风险、更快定位问题、更稳定地保护交付质量。

高强度项目面不是故意刁难，而是通过连续追问判断候选人是否真正拥有项目决策权、排查经验和复盘能力。